洛杉磯訊
近期一份最新報告顯示，加州在電影和科技等主要行業擁有豐富的人才庫，但該州已經有數萬名工人流失至生活成本和其他福利較低的州。
《洛杉磯時報》報道，全國房地產經紀人協會分析2023年第三季的美國人口普查數據，發現近8萬7000名工人已從加州湧向其他州尋找新工作，而加州僅增加6萬9000名新工人。
加州跳槽者的一些熱門目的地：德州、亞利桑那州、華盛頓州和內華達州。
房地產經紀人協會資深經濟學家伊萬傑盧(Nadia Evangelou)表示，儘管加州就業市場依舊強勁，但因生活成本高昂和缺乏經濟適用房，尤其在洛杉磯和三藩市等大城市，造成州民接受其他地方工作的原因之一。
她說：「缺乏經濟適用住房不僅影響購屋者，也影響留住人才的能力。」她認為該趨勢令人擔憂，高住房成本不僅反應在專業人士身上，對收入穩定者也帶來經濟壓力。
這些調查結果說明加州在試圖留下工人時所面臨的一些挑戰。加州以陽光明媚天氣和風景優美海灘、山脈和沙漠而聞名，但正面臨著巨大障礙，包含荷里活罷工、科技和媒體行業大規模裁員等，這讓民眾考慮前往德州等沒有所得稅地區尋找新機會。
加州失去的工人比參與分析的任何其他州都還多，淨失去1萬8485人。
另一方面，分析發現，東南部和西南部各州獲得最多的工人。維吉尼亞州擁有大量政府承包、科技和國防工作崗位，淨增加了7191名職業移民，比其他州要多。德州、田納西州、南卡羅來納州和喬治亞州則位列漲幅前五名。
但房地產行業團體分析有一定的限制。人口普查數據不包括阿拉斯加州、密西根州、密西西比州和北卡羅來納州。該分析也關注那些辭掉現有工作尋找新工作者，而非下崗工人。
較大的州有更多的人遷入和遷出，因此該貿易組織也研究另一項指標來衡量一個州對換工作的吸引力，結果發現南卡羅來納州、緬因州、蒙大拿州和田納西州最具吸引力。
伊萬傑盧表示，穩定抵押貸款利率和增加住房供應可能有助於減緩加州人口外流，但該州也在積極爭取人才。
她說：「不幸的是，該情況將會持續下去，將取決於住房需求和供應量。」
