特朗普簽署行政命令，將約8000名聯邦僱員改列為「自由僱傭」職位，使得聯邦政府可在無須提出特定理由情況下將其解僱。這項措施是特朗普首個任期推動公務員制度改革的最終成果之一，旨在剝奪大批聯邦僱員享有的職位保障機制。該保障制度原本是為了避免聯邦僱員在履職時受到政治干預。
綜合NPR和路透社報道，受影響者幾乎全都隸屬公務員體系最高薪級GS-15，年薪最高將近20萬元。
特朗普政府將這類崗位定義為具備重大政策影響力的高階職務，包含政策單位主管與其幕僚長、各地區辦公室首長、計劃管理人員、資深公共事務官員，以及掌管預算與補助經費的主管。
根據3日由白宮與聯邦人事管理局（OPM）共同發布的行政命令，受影響者數量低於外界預期的5萬人，但白宮並未排除日後擴大適用範圍的可能性。
聯邦政府現有4000名政務任命官員，依總統意願任用解聘；其餘近200萬名聯邦僱員，過去僅能在績效不彰或違紀等法定事由下遭免職，且須遵循法定程序。但特朗普政府此前已敲定新規，增設「政策暨職業編制（Schedule Policy/Career）」隨時解聘類別。
OPM局長庫波（Scott Kupor）3日表示，總統是民選行政首長，執行政策的聯邦人員理當配合總統施政。他強調，新政策不會實施忠誠度測驗，員工仍可檢舉不法。「員工可保有各自政治立場，但若個人政見妨礙自身執行合法政令與施政指令，這套制度便能讓主管機關有效隨時解聘當事人。」本報訊