本報訊
加州雷德蘭茲（Redlands）網頁設計師阿曼達奧特（Amanda Otter）某日登入401(k)退休帳戶，驚覺存款少了數萬美元。她發現，公司「資訊科技夥伴」（Information Technology Partners，簡稱ITP）自2022年初起雖從她薪資中扣除退休金，但僅部分入帳，其後更完全停止匯款。經多年追查，總金額含利息逾5萬美元。
《華爾街日報》（Wall Street Journal）報道，奧特起初以為只是行政疏失，繼續供款並多次電郵公司總裁湯普森（Michael Thompson）要求說明，但未獲解釋。她說：「我是那個不停追問的人。」三名前員工亦稱，他們的退休金同樣失蹤。ITP過去偶有延遲發薪與醫保費問題，員工起初仍相信公司會補回。
401(k)為雇主代為扣款的退休金制度，應保障員工儲蓄安全。美聯社
文件顯示，ITP自2023年起陷入債務危機，被多名債權人起訴，欠款超過400萬美元。2024年初，公司仍向員工保證會補償，但3月6日即向威斯康辛州註冊解散。奧特估計，公司共欠她約10萬美元，包括未付薪水、退休金與報銷款。她已向加州勞工署申訴，並獲安排聽證。
401(k)為雇主代為扣款的退休金制度，原應保障員工儲蓄安全。前美國勞工部官員卡瓦爾（Ali Khawar）表示，小企業資金緊時常挪用或延遲轉帳，部分乾脆「關門走人」。勞工部雖可追討，但若公司倒閉，員工往往難以討回。勞工部近十年已追回逾2,400萬美元，但全美仍有上千宗類似案件。
奧特夫婦為維持生活動用緊急儲蓄，並自購昂貴醫療保險。她說，這場折磨至今未止：「那種持續的噁心與焦慮感，一直沒離開過。」
