創意發想最忌的，莫過於靈感枯竭——亦即所謂的「乾塘」。
靈感本身並無固定模式可循，亦無一套萬用公式可供參考。每一次的創作目標，都是想構思出前所未見、獨一無二的點子，務求與過往的構思有所區別。倘若出現重複，觀眾便容易「估到」，從而削弱了點子所帶來的體驗與衝擊力。
因此，每一次的創意構思，都是一場煎熬。
創作者需要完全拋下過往的成功經驗，從全新的角度重新審視當下的潮流與時事，從中尋找可以引發全新靈感的切入點。靈感枯竭的情況較常發生在新加入的同事身上，他們往往在短短數日內，便將過往累積的點子一次過用盡，進而陷入創意的低潮。在這個階段，他們可能會因焦急而略過自我審視，將任何尚未成熟的點子直接提交（而我們通常亦會退回，要求重新調整）。
我們稱這個階段為「放過自己」，一種對創作要求不夠嚴謹的心態。事實上，優秀的創意往往源於創作者對自己毫不寬容，不惜通宵達旦，只為將一個80分的點子打磨至90分以上。
這種對自己的高要求，並非來自外在壓力，而是一種內化了的專業準則。因為創作者明白，點子從來不是「夠用就好」，而是需要具備足夠的吸引力，能夠在資訊爆炸的當下，讓觀眾停下來給讚，甚至願意主動分享。這種效果，往往只屬於那些經過反覆推敲、細節打磨的創作。
然而，為了讓團隊成員既不會輕易「放過自己」，又能如常準時下班，感受人生！
我們IN.DECIDE一直秉持三大方法來幫助自己與同事們避免靈感枯竭，確保有穩定的創作靈感。
但是再次再次再次由於字數有限，我們只能在下下周二再度分解，再見。
