昆士蘭保險亞洲（QBE Asia）今日（2日）宣佈優化包括香港、新加坡、馬來西亞及越南市場的育兒假政策，以劃一有薪產假、侍產假和領養假待遇，並改善公司於當地及全球的育兒假福利。根據新政策，自2025年1月1日或之後成為父母的昆士蘭保險僱員，可在年底前可享有至少12周的有薪育兒假。
越南僱員享最多26周
同時，男僱員侍產假日數將與昆士蘭保險現時在當地為女僱員提供的待遇看齊，較現時水平大幅提升。對於不同地區而言，新政策意味香港僱員可享有14周全薪假期、新加坡僱員16周、馬來西亞僱員14周，而越南僱員則最多26周。
公司表示，這項優化政策支持員工維持最佳狀態，並且讓員工在面對人生重要里程碑時，享有更多選擇以靈活應對，提升適應能力，進而惠及其家庭及社區。
