入境處處長郭俊峯在該處成立65周年之際，總結了人才計劃的顯著成果及未來科技發展方向。他透露，透過優才計劃已成功吸引超過10名國際頂尖桌球手及多位高排名網球手來港居留。同時，入境處正積極研究引入人工智能（AI），以優化簽證審批流程，提升效率並配合國家發展大局。
本文核心內容：
- 入境處處長郭俊峯表示，自桌球手奧蘇利雲來港後，迄今已有超過10名國際桌球手及好幾位高排名網球手成為香港居民。
- 截至今年6月，各項人才入境計劃共批出超過45萬宗簽證申請，其中約33萬5千宗為獲批逗留至少12個月的人才，超過30萬人已抵港。
- 入境處正研究引入AI，首階段將應用於處理學生簽證、非本地畢業生留港/回港就業安排及外傭簽證等申請類別，以縮短審批時間。
- 入境處已定下第四代長遠資訊科技發展藍圖，策略包括更有效利用創新科技及AI技術，以提升工作效率及成本效益。
配合國家規劃 四大範疇融入發展
郭俊峯指出，為積極配合中央和特區政府的規劃部署，入境處將從四大核心範疇全力融入國家發展大局。首先是堅守國家安全底線，築牢發展根基；第二是吸引人才，對接高端人才策略；第三是推進口岸建設，落實大灣區互聯互通藍圖；第四是深化交流與隊伍建設，弘揚愛國主義精神。
主動邀請頂尖人才 嚴防虛假申請
在吸引人才方面，特區政府已在「優秀人才入境計劃」下增設機制，主動邀請在其事業領域中有非凡成就，且對國家與香港未來發展至關重要的頂尖領軍人才來港。對於近年涉及假學歷和假文書的案件，郭俊峯強調入境處一直嚴格審批每宗申請。處方已全面檢討簽證政策，要求「高才通計劃」B類、C類及「優才計劃」申請人提交由第三方認證的學歷文件，以防範虛假情況。
科技應用提升口岸效率與服務
談及科技應用，郭俊峯表示入境處一向善用科技提升服務和效率，例如最近在港珠澳大橋口岸試行的「無感e-道」，利用AI提升容貌識別技術，能在5秒內同步完成身份核實。在出入境管制系統方面，該處正研究透過引入AI技術分析和監察客流、車流數據，以便更靈活地部署人手，確保管制站運作順暢。