本報訊
人工智能浪潮席捲全球金融業，華爾街正興起一股AI培訓風潮。據悉，由兩名前基金經理Dave Wang與Felipe Sinisterra共同創辦的AI培訓公司Wall StreetPrompt，近期成為各大銀行與投資機構爭相聘請的對象，單日課程收費最高達2.5萬美元，未來兩個月的培訓檔期已全數排滿。
根據《彭博》報道，Wall Street Prompt的課程主要針對金融從業人員，教授如何運用ChatGPT、Claude、Google Gemini等生成式AI工具，應用範疇涵蓋分析財務報表、篩選投資風險、預測企業業績，以及提升投研效率與整體工作流程。
近年來，全球各大銀行持續投入鉅額資金布局AI，然而在實際落地過程中，最大挑戰並非技術本身，而在於員工能否將AI工具有效融入日常工作。
市場人士指出，金融業過去長期以建模、估值與研究能力作為核心職能，如今「懂得如何使用AI」正逐漸躍升為新的職場競爭力。
儘管如此，AI帶來的就業衝擊仍持續引發關注。多數金融機構雖強調，引入AI的主要目的在於提升效率，而非單純取代人力，但隨著相關工具日趨成熟，重複性較高的初級分析、資料整理及後台支援等職位，恐將面臨更大的結構性壓力。
分析人士認為，華爾街對AI培訓的需求急速攀升，反映金融機構已從早期的試探性應用，邁入更全面、系統化地將AI納入核心業務流程的新階段。
展望未來，金融人才的核心能力或許將不再侷限於傳統財務分析與市場判斷，而是能否與AI工具高效協作、發揮最大綜效，將成為決定職涯競爭力的新標準。
