(許芷茵)
《穿Prada的惡魔2》中，由安妮夏菲維飾演的Andy Sachs，已非初出茅廬的吳下阿蒙，而是一位履歷亮眼、榮獲「金鍵盤獎」的新聞工作者。弔詭的是，縱使二十年光陰流轉，她不再是當年那個任由搓圓撳扁的職場新人，內心深處揮之不去的，仍然是對「惡魔上司」Miranda Priestly一句認同的渴望。
在首集中，當Andy向藝術總監Nigel Kipling抱怨Miranda總是雞蛋裏挑骨頭時，Nigel語帶嘲諷地點醒她：「可憐啊可憐！你是想說Miranda針對你？醒醒吧！她只是在盡她的本分，把工作做好。」
來到第二集，Andy臨危受命重返《Runway》，憑藉專業與經驗，化解了一場不大不小的危機，贏得老闆、同事和讀者讚賞。然而這些對Andy而言並不足夠——她就是要在Miranda的辦公室門外飄來盪去，希冀著Miranda的一句肯定。而Miranda則一貫地冷若冰霜，一副不把她放在眼內的樣子。
Andy的執念奇怪？其實並不。無論一個人如何名成利就、自信篤定，總有某一個特定的聲音，擁有穿透一切的力量。那種來自特定對象的「Validation」，足以撼動堅如磐石的內心，讓一個原本毋須他人定義的人，也為之精神一振。
內心強大如Miranda，亦會為老闆答應把她擢升為Global Head of Content（全球內容總監），而罕見地喜形於色。心花怒放並非因為升職加薪，而是在媒體變天、風高浪急之間所獲得的肯定——她的喜惡和視野，依然一錘定音。
不要誤解希冀獲得認同就是卑微伏小。Validation並非單向，不限於由上而下流動，向更有智慧、更有地位或更有成就的人尋求肯定不一定是常態。即使是富可敵國的大富翁，樂善好施換來平民百姓一聲發自肺腑的「多謝」，同樣可以成為他繼續行善的動力。