社交媒體巨頭Meta近年積極斥資發展人工智能（AI）和高薪聘用AI專家，導致公司開支飆漲。該公司周四（23日）宣布將裁員8,000人，佔全國人員總數約10%。
Meta裁員消息由彭博社率先報道。該公司表示，裁員旨在提高公司效率，允許業務做出新投資。彭博社又提到，該公司決定不會填補目前約6,000個職缺。
與此同時，軟件巨頭微軟同日宣布向數千名美國員工推出自願離職優待方案。兩名匿名消息人士透露，該公司計劃5月初開始推出相關方案給8,750名員工，佔該公司美國員工總數約7%。
微軟這種自願離職優待方案有別於Meta與甲骨文（Oracle）等裁員，但這些成本節省很有可能與同樣產業劇烈變化、即企業為AI相關支出挹注大量資金所帶來的壓力有關。Meta早前警告投資者，該公司今年開支將暴增至1,620億到1,690億元，主要受基建相關成本和僱員補償，尤其是以高薪聘請AI專家。
金融服務及投資銀行公司韋德布什（Wedbush）分析師艾夫斯（Dan Ives）歡迎Meta裁員，認為這是「使用AI工具將昔日需要大量人力處理的任務自動化的策略一部份」，如今讓Meta簡化運作流程和減少成本，同時保持生產力，從而催生更精簡營運結構所帶來日益增長的需求。
微軟近年也投放數以十億元營運一個持續擴大的全球數據中心網絡，支援雲端服務、AI系統和AI助理Copilot等一系列自家生產工具。
媒體CNBC周四引述一份微軟人資長科爾曼（Amy Coleman）發出的備忘，宣布推出自願離職優待方案，表明「我們希望這項方案提供給符合資格的人選擇，在公司的大力支援下，自行決定下一步」。本報訊
