面對出生率持續下跌，本港托育服務需求與人手配置問題備受關注。聖基道兒童院指出，資助幼兒中心的人手比例低於國家標準，其轄下中心名額亦已爆滿，反映雙職家庭對優質托育服務的需求迫切。業界促請政府完善政策體系，透過增加服務及提供稅務優惠等措施，減輕家庭育兒壓力，以應對生育率下降的挑戰。
本文核心內容：
- 聖基道兒童院轄下幼兒中心「愛幼坊」服務名額爆滿，有超過70人輪候，使用服務的家庭中逾九成為雙職家庭。
- 本港資助幼兒中心照顧0至2歲及2至3歲幼兒的人手比例分別為1:6及1:11，低於國家衛健委對應年齡段1:3、1:5及1:7的標準。
- 聖基道兒童院建議政府參考國家標準優化幼兒中心人手比例，並研究設立兒童醫療券及為育有子女家庭提供額外租金稅務優惠。
- 有家長表示，政府發放的兩萬元獎勵金未能減輕壓力，但若有更多托育服務配套，考慮生育時會更有底氣。
托育服務需求殷切 名額供不應求
聖基道兒童院總幹事麥潤芸表示，住屋及育兒成本高昂是影響年輕家庭生育意願的重要因素。該院轄下專職照顧0至3歲幼兒的「愛幼坊」自投入服務後，名額一直爆滿，輪候人數超過70人，情況反映社會對優質托育服務需求殷切。使用服務的家庭中，逾九成為雙職家庭，近半更需跨區托兒。
人手比例低於國標 業界倡增資源
業界同時反映中心人手緊張。聖基道兒童院服務總監康浩禎指出，現時本港資助幼兒中心內合資格幼兒工作員的人手比例不足，照顧不同年齡段幼兒的比例均少於國家衛生健康委員會發布的標準。他建議政府以國家標準作為未來優化的參考。此外，康浩禎建議政府增加社工資源，為準父母提供情緒支援及家庭輔導，以處理因育兒選擇可能衍生的家庭矛盾。
家長心聲：配套措施是生育關鍵
有使用服務的家長林太指出，托育服務對雙職家庭非常重要，能大大紓緩照顧壓力。她坦言，政府發放的獎勵金完全無法減輕壓力，但若有更多幼兒中心等配套措施則能帶來實際幫助，讓家長考慮生育下一胎時更有底氣。她亦不擔心送女兒到中心會減少親子時間，反而認為孩子在中心學習自理更能讓她放心。林太亦提到，身邊有朋友在懷孕時已開始輪候幼兒中心，至孩子兩歲仍未能入讀。