一項新趨勢顯示，Alpha世代的青少年男孩正逐漸用AI女友取代真實的戀愛關係，以尋求完全的控制感與零拒絕的體驗。然而，專家警告，這種逃避現實人際互動的行為，可能導致他們進入職場時嚴重缺乏必要的社交軟技能，甚至影響其就業前景。
- 數據顯示：英國研究發現，20%的12至16歲男孩認識正在與AI聊天機器人「約會」的同齡人。
- 控制感成主因：58%的受訪者表示AI關係更容易，因為他們可以「控制對話」。
- 專家觀點：AI女友的吸引力在於「最大控制權，零拒絕風險」，但這會剝奪學習同理心、妥協和應對拒絕的機會。
- 職場衝擊：Z世代已因社交技能不足面臨解僱潮，完全沉浸於AI的Alpha世代進入職場時情況可能更糟。
零風險關係的代價：職場軟技能恐全面退化
相較於Z世代曾嘗試透過「策略性約會」提升社交地位，Alpha世代的男孩們似乎選擇了一條更省力的道路。他們正悄悄地用AI聊天機器人取代真實約會中的不確定性與情感投入。這些AI伴侶永遠秒回訊息、從不爭吵，提供了看似完美的互動體驗。
OPIT人工智能主管皮埃爾路易吉·卡薩萊（Pierluigi Casale）教授指出，問題核心在於年輕人可能將AI作為人際互動的替代品。他表示：「真實關係教會我們談判、同理心、拒絕、妥協和社交自信。AI陪伴雖能模仿親密感，卻消除了所有摩擦。」這種便利的代價極高，因為維持關係所需的軟技能，如察言觀色、建立信任及處理分歧，在職場上同樣至關重要。已有報告指出，Z世代畢業生因缺乏社交技巧而被解僱的比例創下新高，而Alpha世代在AI的陪伴下，情況可能更加嚴峻。
逃避現實連結 錯失事業發展良機
專家認為，沉迷於AI關係的男孩可能在無意中訓練自己期待一種無需妥協、無需照顧對方感受的互動模式。ESSEC商學院的勞爾·V·庫布勒（Raoul V. Kübler）教授直言，這正是阻礙職業、友誼和生活成功的絆腳石。雖然熟悉AI操作可能在求職初期帶來技術優勢，但這是一把雙面刃，最終就業市場會同時要求技術流暢度與健全的個人發展。
都柏林大學副教授亞歷西亞·帕卡尼尼（Alessia Paccagnini）強調，當真實的人際關係減少，年輕人不僅逃避了不適，更放棄了機會。她說：「那些非浪漫的現實世界友誼，往往是打開職業大門的關鍵。」許多成功人士的經歷證明，職涯早期的友誼與人際網絡對於個人成長至關重要。長期來看，退縮到AI舒適圈的年輕人，不僅社交能力更弱，也將因缺乏人脈而錯失被推薦、被提拔的機會，最終可能對其整個職業生涯造成深遠的負面影響。
來源：fortune.com
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