隨著人工智能技術重塑產業，創科人才需求殷切。年度盛事「數碼港互動招聘博覽2026」即將舉行，匯聚政府、企業及初創，提供大量人工智能及數碼科技相關職位，並設有全方位求職支援，協助人才規劃創科職涯發展路徑。
本文核心內容：
- 「數碼港互動招聘博覽2026」將於3月20日至21日舉行，提供逾2,000個創科相關職位空缺。
- 活動匯聚超過60家招聘機構，涵蓋AI、大數據、金融科技、智慧生活、數碼娛樂及低空經濟等領域。
- 博覽首次加入自動駕駛導賞、無人機足球互動及AI模擬面試等多元體驗元素。
- 根據業界數據，本地市場現有超過2,200個科技職位空缺，其中53%要求具備AI相關技能。
博覽聚焦初創與大型企業並重策略
今年博覽踏入第12屆，並首度成為「全球人才高峰會周」的衛星活動。數碼港智慧城市及數碼轉型總監蔡偉傑表示，隨着創科生態圈成熟，博覽今年採取初創企業與大型企業並重的策略，以滿足市場對具備數碼轉型能力人才的廣泛需求。
互動體驗與大灣區機遇並行
為提升參與度，博覽線上與實體同步進行，並引入百度智能駕駛介紹及無人機足球比賽等互動元素。同時，活動邀請科大訊飛分享內地企業人才需求，並設有「青年內地實習體驗計劃」資訊日，為有意前往大灣區發展的年輕人提供實習面試機會。
AI重塑職場趨勢與選才準則
橋見科技有限公司聯合創辦人陸政彤指出，AI技能需求已滲透至金融、專業服務等多個行業，建議求職者應建立差異化優勢，精通整合AI工具提升效率。初創企業代表則強調，比起技術背景，更看重人才的主動學習心態、成長型思維及運用AI解決複雜問題的能力。