美國威斯康辛州爆出重大童工案件，州內最大的漢堡王（Burger King）加盟商之一「凱夫企業營運有限責任公司（Cave Enterprises Operations LLC）」，遭州政府指控在過去兩年內嚴重違反童工及薪資支付法規，涉及超過600名年輕員工，恐面臨創紀錄的巨額罰款。
根據當地電視台WEAU取得的「罰款裁定書」，威斯康辛州勞動力發展部（Department of Workforce Development）經過調查後，向凱夫企業發出裁決。該公司在威斯康辛州經營105家漢堡王分店，是當地速食業的重要營運商。
違規逾千項 影響600青年員工
調查文件指出，在截至2025年1月的兩年期間，當局發現凱夫企業共計有1,656項違規行為，影響超過600名未成年員工。州長埃弗斯（Tony Evers）辦公室形容，這是「威斯康辛州現代史上最大宗的童工及工資支付違規裁定」。
指控內容主要集中在兩大方面：非法安排未成年員工的工作時數，以及未按規定支付工資。勞動力發展部表示，凱夫企業未能遵守該州的《未成年人僱用法》及相關法規，嚴重剝削年輕勞工權益。
罰款欠薪合計逾百萬美元
針對此案，勞動力發展部對每項違規行為裁罰500美元，雖僅為法定最高罰款的一半，但總額高達828,000美元。此外，當局勒令凱夫企業必須向受影響的年輕員工支付237,000美元的未付工資，包括正常工資、加班費及罰款工資，兩者合計超過106萬美元。
州政府在信件中表明，凱夫企業必須立即遵守所有童工僱用法規，並在指定期限內支付所有罰款與欠薪。若該公司能如期完成支付，當局將視此案已獲解決。截至目前，凱夫企業尚未在法庭上被正式定罪，此為行政調查結果。
來源：WEAU
封面來源：美聯社
