特朗普總統近日發佈行政命令，終止所有與多元化、公平與包容（Diversity, Equity, and Inclusion，DEI）相關的聯邦項目，並指示聯邦承包商停止推廣多元化政策。此舉恐對美國小型企業與多元社群帶來嚴重衝擊。
少數族裔媒體服務（Ethnic Media Services，EMS）周五（7日）召開線上會議，探討這項政策可能造成的影響。
與會者包括巴基斯坦裔商人、企業家與政府官員賽義德（Dilawar Syed）、社區發展專家澤萊頓（Dr. Esther Zeledón）、拉美裔法律辯護與教育基金會（Mexican American Legal Defense and Educational Fund，MALDEF）主席薩恩斯（Thomas Saenz），以及BARÚ公司創辦人巴魯蒂亞（Elizabeth Barrutia）。
DEI計劃源於20世紀60年代的反歧視立法運動，支持長期在職場機會上遭遇障礙的社群。這些政策促進少數族裔權益，保障職場中的性別平等與弱勢群體利益。
與會者指出，終止DEI計劃可能對各行各業帶來深遠影響，尤其是小型企業首當其衝。DEI計劃受益者範圍廣泛，包括少數族裔、白人女性、退伍軍人與身心障礙者。公眾輿論往往忽視這些計劃的正面效益，例如支持職場設立母乳哺育室等友善政策。
統計顯示，美國超過40%的小型企業主為女性，十分之四的小企業主出生在國外，五分之一的小型企業主來自少數族裔，其中拉美裔佔相當比例。終止DEI計劃，恐對這些多元化的小型企業生態構成嚴重威脅，進而衝擊美國整體經濟。
賽義德強調，DEI政策對商業發展與社會包容性具有正面影響，並指出這些政策促使有色人種社區的創業活動蓬勃發展。他警告，特朗普政府撤銷DEI項目的決策，可能導致裁員與辦事處關閉，也會阻礙小型企業管理局（Small Business Administration，SBA）對創業者的支持。「這項政策的負面影響，不僅限於有色人種企業家，更將波及所有希望與SBA合作、創業發展的美國人。」本報記者洪郁欣三藩市報道


少數族裔媒體（EMS）線上會議由Pilar Marrero主持。視頻截圖