美國新任公民與移民服務局（USCIS）局長埃德洛（Joseph Edlow）上任才幾週，便迅速展開對歸化入籍制度的重塑。他批評現行的入籍考試內容過於寬鬆，與國會原本的立法意圖不符，呼籲進行全面改革。
埃德洛在接受《福斯新聞數位版》專訪時表示，構成入籍程序核心的公民與英文測驗，未能反映他認為應具備的知識水平與同化標準。他說：「考試內容應該反映國會在字面與精神層面的意圖。人民需要了解英文、我們的歷史、我們的政府……但現行的考試設計與執行方式，根本未達標。」
根據現行規定，申請入籍者須從100道公民題庫中，隨機回答10題，正確答對6題即可過關，內容涵蓋憲法、美國歷史、地理與公民責任等主題；此外，申請人還須正確朗讀一句英文句子，並書寫一句簡單英文句子。
但埃德洛認為，這樣的要求遠遠不夠。他主張測驗應更深入，涵蓋更廣泛的美國價值與原則，且英文能力的評估應貫穿整場入籍面談，而非僅限於讀寫的片段測試。
他說：「我希望裁定官能在整場面談過程中真正聆聽與交談。改變一些問法，看看申請人是否仍能理解問題。那才是評估是否準備好的更好方式。」
埃德洛強調，考試設計必須維持入籍程序的嚴謹性，並反映出應有的文化與語言同化標準。他還提及近期一項行政命令，將英文定為美國國語，並稱語言能力是「實現美國夢的關鍵要素」。
除了入籍考試改革，埃德洛也將矛頭指向長期以來飽受爭議的H-1B工作簽證制度。該制度允許美國企業聘僱在特定專業領域具高技能的外籍勞工。他指出：「企業標榜要招募最高技能人才，卻給付最低薪資，這嚴重壓縮了美國畢業生的就業空間，特別是在STEM領域。」
