
人工智能(AI)越來越普及,有人甚至用作寫論文之用。近日,央視財經專題報道,內地有公司公開招聘招募論文和文字編輯。記者假扮應徵者到公司面試,負責人透露,配合AI和網上資料,有員工一個月能寫上30篇論文。
報道指出,該間名為武漢歡之歌信息咨詢有限公司在網上刊登招聘廣告,註明該公司招聘論文和文字編輯,崗位職責是根據文獻資料和要求,完成文章的組稿、編輯和排版工作,薪酬5000至1萬元(人民幣‧下同)。
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公司利用AI和網上資料整合文章。央視截圖

公司利用AI和網上資料整合文章。央視截圖

文字編輯薪金高達1萬元人民幣。

寫手同時可以負責不同範疇的文章。央視截圖

寫手同時可以負責不同範疇的文章。央視截圖

寫手同時可以負責不同範疇的文章。央視截圖
過試用期每千字收¥10
記者假扮應徵者面試時,負責人唐主管表示,應聘的編輯崗位主要工作就是用「組稿」的方式製作文章和論文,即時在網上找文章進行整合。組稿加AI的工作模式操作簡單,毋需人工深度介入,所以效率非常高,員工收入完全多勞多得。
唐主管表示,試用期的工資是固定3000元,正式聘用就是每千字10元,每月可輕輕鬆鬆寫5、60萬字,有人甚至可以一個月寫過百萬字。唐主管強調,這個是「抄」,不是自己寫的。
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同一寫手處理多範疇文章
記者再到另一家叫武漢瑞傑尚教育咨詢公司應徵,期間在電腦看到名為《2025寫稿細明》的文章,記錄顯示,同一寫手竟然完成了從法學、學前教育到計算機應用於技術等多個毫不相關學科的文章和論文,反映寫手涉獵範圍非常廣泛。
職員亦表示,員工能一天撰寫三十篇文章論文,是因為會培訓員工熟練掌握各種AI工具,以及利用現成的資料資料庫,員工將不同的資料填充到模板的相應位置,並進行適當的修改,一篇文章便能夠出爐。