加州理工學院校園。Google

洛杉磯訊

加州理工學院(Caltech)、南加大(USC)及其他四所研究機構等,已向聯邦法院提起訴訟,以阻止國安部和勞工部限制在美工作的外國高技能人才數量。

據《城市新聞社》報道,原告聲稱政府於10月發布新規定,旨在嚴格限制H-1B簽證類別。這些高技能人才來到美國,為國內勞動力市場創造生產力,注入獨創性、企業家精神和文化多樣性,多數是給予在美接受高等教育的人才。

加州理工學院(包括噴射推進實驗室,簡稱JPL)目前有160多名科學家、工程師和學者是H-1B簽證持有者,他們為研究所和教育事業做出貢獻,提供知識和觀點,以及先進的科學發現和新儀器發展,加速社會進步。

加州理工學院校長羅森鮑姆(Thomas F. Rosenbaum)表示,H-1B簽證幫助美國成為優秀人才的首選地,為其就業提供保障,新規則將削弱美國大學和產業的優勢,損害社會整體利益。

USC 南加大校長佛爾特(Carol Folt)認為,此行動將限制H-1B簽證的就業機會,使他們更難保留工作資格,這對全國學者產生嚴重影響,我們國家得益於來自世界各地的獨特人才和菁英。

H-1B簽證在美國科技公司普遍受到歡迎,主因是雇主難以在美國找到足夠的工程師、電腦科學家和其他高技能員工。美國每年最多給予8萬5000個H-1B簽證,通常有效期限為三年,去年美國H-1B簽證持有者達58萬3000多人,約70%來自印度,中國15%,此外沒有其他國家H-1B簽證所佔比例超過2%。

最新一項變更是將第三方工作地點(the third party job site)H1B簽證的有效期限三年縮短至一年,同時重新定義「特殊專業」的條件,收緊符合資格者的個人類別,同時強加有關第三方合同的繁瑣合規性要求。

國安部代理副部長庫奇內利(Ken Cuccinelli)和勞工部副部長皮澤拉(Patrick Pizzella)強調,H-1B簽證激勵企業聘請便宜外勞代替美國僱員,在新冠大流行下,嚴重影響國內就業,我們正加快處理程序,協助數百萬美國人找尋工作。

該訴訟指稱,新規定是摧毀H-1B的毒藥,企業將提高該簽證者最低工資,包括EB-2和EB-3簽證。勞工部已計算出新規定會在10年內使雇主至少增加1982億9000萬元的成本。