本報記者溫友平報道

3月30日,波士頓市長金·珍妮(Kim Janey)宣布開放「成功鏈接暑期青年工作」(SuccessLink Summer Youth Job)申請。據介紹,SuccessLink是波士頓市的在線工具,它使波士頓的年輕人能夠註冊暑期工作。從3月29日至5月9日,波士頓市網站對15至18歲的波士頓青少年開放申請。盡管COVID-19大流行帶來了挑戰,但是波士頓市今年夏天將致力於為170多個非營利組織、社區組織和城市機構的青年和年輕人,提供五千個工作崗位。
市長金·珍妮說,成功鏈接青年暑期工作計劃為波士頓的青年提供了寶貴的技能和機會,使他們能夠賦權並帶領他們在勞動力中取得成功。我鼓勵所有波士頓青少年申請該計劃,因為它將激發個人成長,並為在職場中的未來機會搶先一步。在2022財年,珍妮市長將在青年工作上追加投資470萬美元,將總預算增加到1,250萬美元,這意味著該市各地社區組織的青年工作將得到充實,從而使青年盡早接觸各種職業道路。
與去年夏天一樣,SuccessLink將繼續在多種領域提供混合、虛擬和親自工作的經驗,包括藝術、政府和宣傳、STEM、體育和娛樂,育兒、教育等。與DYEE合作,市長勞動力發展辦公室將繼續實施學習和賺取教育計劃。也將通過基於項目的活動提供虛擬的體驗式學習,重點是通過馬薩諸塞州聯邦公司的YouthWorks合作夥伴關係,為弱勢的年輕人口提供工作。這種夥伴關係確保處於不利地位的弱勢群體和有明確風險障礙的青年能夠獲得就業機會。
作為一項額外的青年領導力發展計劃,DYEE與市長移民促進局合作,進一步推進旨在吸引青年移民的「夢想家獎學金」計劃。
為了進一步加強波士頓的夏季就業計劃,DYEE為合作夥伴組織引入了贈款資金部分,作為SuccessLink青年就業計劃的一部分。這種新方法將為選定的受贈人提供一定數量的青年職位,青年員工的工資將通過贈款獲得資助。合作夥伴組織將負責管理青年參與者的招募、僱用和薪資流程。修訂後的服務提供模式的目標是增加就業安置,改善與波士頓市合作,為年輕人僱用和勞動力創造發展創造機會。
據介紹,SuccessLink青年就業計劃主要由波士頓市資助,旨在不僅招募和僱用青年,而且確保他們的就業經驗具有吸引力、有意義,並為他們的職業發展和個人成功奠定基礎。DYEE還與許多非營利組織、城市和準城市機構,以及全市其他主要青年就業提供者建立了合作夥伴關係,並得到了外部額外資源的支持,包括波士頓社區發展行動,波士頓私營工業委員會,約翰·漢考克(John Hancock’s)MLK學者,「青年選擇無限」計劃和市長勞動力發展辦公室,為14至21歲之間的8000名青年提供了有意義的就業機會。
有興趣申請DYEE的SuccessLink夏季工作計劃的青年必須滿足以下要求:必須是波士頓市的全職居民;必須在2021年9月1日當天或之前年滿15歲;無法在2021年9月1日當天或之前年滿19歲;必須獲得法律許可才能在美國工作。有關DYEE的夏季就業計劃和其他青年資源的更多信息,請訪問Youth.boston.gov。