紐約市議會一份新的薪酬公平報告顯示，市公務員中非裔、西裔和白人員工之間存在「持續及巨大的薪酬差距」，而且男性和女性員工的薪酬差距也變得更加嚴重。
NBC新聞報道，報告指出，白人公務員每賺1元，非裔員工只賺71美分、西裔賺75美分，而亞裔賺81美分。
對於非裔及西裔女性來說，差距更大，白人男性員工每賺1元，差距就擴大到69美分。總體而言，男女公務員的薪酬差距為1元比73美分。
報告顯示出非白人和女性僱員的「職業隔離」，他們往往比白人男性同行擔任更多低薪的初級職位。
市議長歐德思（Adrienne Adams）表示，儘管早已意識到存在種族和性別的薪酬差異，但於2021年選舉出現重大人員變動後，市議會成員現在的多元化程度是前所未有，因此長期存在的工資差距將有望解決。本報訊
